« Exchange | Main | Медленный backup »

сент. 29, 2010

Comments

Feed You can follow this conversation by subscribing to the comment feed for this post.

Довольно таки толковые советы.

Я, например, очень рада, что не курю. Вспоминаю свою бывшую работу. Там сотрудники, наверное, по часу в день тратили на перекуры. Повезло, что сейчас коллектив (http://bukovki.com/) почти не курящий. На самом деле, когда мало отвлекаешься, успеваешь сделать очень много!

Да у нас никто ни за что не отвечает, и ответственность на себя не берет. Многие даже свои обязанности не знают...

умение брать на себя ответственность с частью суши никак не коррелирует. Да и желание тоже. Физическая возможность взять на себя ответственность - более серьезный фактор. в большой корпорации - никто не даст, если ты не начальник P&L, поэтому
1) надо иметь идею достаточно небольшую, чтобы можно было осуществить малыми ресурсами
2) найти и заинтересовать толковых людей
3) найти начальное финансирование под низкую или нулевую ответственность
в США - в виду послевоенного богатства и поэтому некоторого кол-ва людей с избытком денег - сложилась система VC, которая помогает с пунктом 3. В остальном мире - крутятся как могут :)

Резюме: в людях, желающих взять на себя ответственность, недостатка нет - возможности нет

Планирование + организация рабочего процесса + организация рабочего места = вселенское счастье.

хорошо написал, поддерживаю

Извините за ошибки - писалось на iPad в метро ;(

Согласен с вами. Но вот личная ответственность за все инновации хороша только в небольшой компании или же в компании, в которой ваши взгляды разделяет большинство. Иначе все придется тянуть одному сознательному сотруднику.

Пётр, вы классные мысли пишете, но можно вычитывать текст на пунктуационные ошибки? Спотыкаюсь.

The comments to this entry are closed.

My Photo

Поиск по блогу